キャリアアップ

キャリアパス

ネイチャーだからこそ、真のプロフェッショナルとしての成長が実現できます。

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  • 社内英会話レッスン
    日頃から英語に親しみ、国際人としての素養を培っていかなければクライアントと対等にやり取りすることさえできません。英会話教室や、オンライン英会話サービスの費用を一部補助し、メンバーの語学力向上を支援します。
  • 勉強時間制度
  • 勉強時間制度
    税務の世界は毎年改正があり、常に最新情報を得ていかなければキャッチアップできません。弊社では勤務時間中にもスキルアップのための勉強時間を取ることができます。プロフェッショナルとしての付加価値を高めるため、積極的に勉強する人を応援します。
  • 資格取得手当
  • 資格支援制度
    会社で決めている資格を取得した場合、合格したら報奨金をお出しします。会社が皆様の頑張りを認めてくれる制度です。
  • 試験休暇
  • 税理士試験補助制度
    資格試験日には休暇を取ることも可能です。プロフェッショナル業務を行う弊社では、働きながら資格取得を目指す人も多く、頑張る人を応援する制度を揃えています。
  • 長所主義
  • 長所主義
    弊社は、すべてのメンバーに対して長所主義で接し、評価をします。誰にでも得意・不得意があります。不得意な部分を伸ばすことも もちろん大切と考えますが、チームで仕事をする以上、必要以上に不得意を責めても生産的ではありません。それよりも、その人の強みを最大限引き出し、適材適所で活躍いただけるようなカルチャーがあります。
  • 知識シェア
  • 知識シェア
    弊社のビジネスフィールドは情報ビジネスの世界です。弊社には国際資産税を中心として多くの知識とノウハウが蓄積されていますが、それを属人的に止めてしまえば個別最適に終始してしまいます。全体最適をアクションポリシーとし、お互いの知識をシェアし、全体的な質の向上に努めています。