採用情報

採用までの流れ

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エントリー

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会社説明会

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3

書類選考

ご提出頂いた履歴書等より書類選考を行います。
結果は合否に関わらずご連絡いたします( 一週間程度)。

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一次面接

候補者様のご都合に合わせて、ZoomやSkypeで面談を承りますが、来社されたいというご意向があれば、対応致します。

5

最終面接

弊社代表または直属の上司との面接を実施します。候補者様のご都合に合わせてZoomやSkypeでの対応も可能です。また、特別な持ち物は不要です。

6

内定

採用内定の方に採用条件を提示した上で、内定通知書を発行致します。
また、正式内定後、実際に入社した後の業務内容をイメージしてもらうために、オファー面談を実施する場合もございます。

7

入社

入社後、働きやすい環境整備を維持するため、様々な教育体制を整えております。

入社後からの流れ

1

初日～2週間

初日はメンバーへの挨拶、人事側からの座学研修を実施し、ネイチャーのことを知ってもらう時間としております。
2日目以降は、先輩社員のOJTを受けながら業務を覚えていただくのですが、慣れない環境で心身ともに疲れが溜まる時期かと思いますので、ネイチャーでは入社後2週間は残業を一切禁止しております。

2

入社～6ヶ月

入社から6ヶ月間は試用期間となりますが、雇用条件自体は雇用契約書の内容と相違ございません。
入社から1ヶ月ほど経過すると仕事の悩みも生じてくるかと思いますので、入社から1ヶ月から毎月1回、人事で個人面談を実施致します。
人事面談は評価に結びつくものではございませんので、その場で悩みや不安を伝えていただき、相談者の評価に影響しないようにうまく解決まで導きます。

条件

勤務地

グループ本社：東京都中央区新川2-26-3住友不動産茅場町ビル2号館5階
大阪支店：大阪府大阪市北区大深町3－1グランフロント大阪タワーＣ10階

※勤務地は変更となる場合があります

勤務時間

実働8時間（休憩60分）
コアタイム：10:00～14:00

フレックスタイム制につき、ライフスタイルに合わせて出社・退社時間を決められる環境となっております。

給与

経験や資格により変動します

※試用期間あり

諸手当

通勤手当（月30,000円まで/諸条件あり）
残業手当
一人暮らし手当（諸条件あり）
引越し手当（新卒のみ対象）など

※手当は社内基準により支給

昇給

査定年1回
（毎年4月、能力や責任度合いにより見直しあり。但し入社1年後～）

賞与

年3回（6月・12月・3月：2021年度実績）

休日休暇

年間休日120日以上
完全週休2日制(土日・祝日休み)
有給休暇・慶弔休暇
年間最大10日の選択式公休制度

福利厚生・社内制度

社会保険及び労災保険完備
フレックスタイム制度（コアタイム10:00～14:00）
スーパーフレックスタイム制度（諸条件有）
産休育休特別休暇制度
試験補助制度
PC・iPhone貸与
オーダースーツ購入費用補助制度
セロトニン応援制度
スポーツクラブ制度
結婚祝い制度
テレワーク制度
ちょこっと外出制度
ランチ補助など

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