福利厚生・給与
生活
社員の幸せを思い、記載している制度以外にも様々な制度があります。
オフィス環境
日々の軽微なストレスの積み重ねを軽減し、業務効率を上げるために会社としてできることは何か?を考え多岐に渡る「独自の社員支援」で業務効率アップを図っています。
給与
社員の成果実力に見合った給与体系を導入し、各々の力量を発揮できる環境を用意しています。
臨時賞与は、通常の賞与とは別に、会社で利益が出た場合にさらに賞与が増える制度です。
社員の幸せを思い、記載している制度以外にも様々な制度があります。
日々の軽微なストレスの積み重ねを軽減し、業務効率を上げるために会社としてできることは何か?を考え多岐に渡る「独自の社員支援」で業務効率アップを図っています。
社員の成果実力に見合った給与体系を導入し、各々の力量を発揮できる環境を用意しています。
臨時賞与は、通常の賞与とは別に、会社で利益が出た場合にさらに賞与が増える制度です。