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インタビュー

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權田さんの入社のきっかけと現在の業務内容について教えてください。

入社は2017年9月です。大阪で専門学校に通いながら税理士事務所の非常勤アルバイトとして1年ほど働いたあと、東京の市場規模の大きさに惹かれて当社に転職してきました。現在の業務は、クライアントの個別ニーズに合わせて税金を圧縮しながら、事業承継や資産運用に関するご提案をするというコンサルティング業務を行っています。また、不動産業者や保険会社への営業も行っています。私自身アイディアを出すのも好きですし、アクティブに動くことも好きなので、デスクワークも営業活動もどちらも楽しんでいます。

社内にカフェスペースがある税理士事務所は珍しいですよね?

他にはないと思います。当社の場合、社長に強いこだわりがあって、カフェスペースの他にも、社員全員に大型デスク、高級アーロンチェア、デュアルモニターが完備されており、応接スペースの調度品や照明器具にいたるまでオシャレで快適なインテリアを採用している点も、オシャレ好きの私にとっては大きな魅力ですね。

御社のスタッフに向いていない人はどんなタイプだと思いますか?

お客様は、バラエティに富んだ提案を求められる方が多いので、自己発信ができない人、コミュニケーション能力が低い人などは向いていないと思います。お客様の信頼を得るためにも、社内での意思疎通を円滑にする意味においてもコミュニケーション能力と明るさは不可欠だからです。逆に、やりたいことが明確にあって努力し続けられる人であれば、若くても上に行くことができます。コンサルタントという責任ある立場を与えていただいていますし、年功序列ではなく実力次第でいくらでも力を発揮するチャンスをつかめるという点は、ベンチャー企業ならではの強みだと思っています。

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